Es ist so weit: Der Krisenfall ist eingetreten und Sie benötigen eine klare Richtung für die ersten Schritte oder kurzfristige Unterstützung. Ob ein Kollege verstorben ist, der Geschäftsführer ausfällt oder ein schwerer Unfall im Unternehmen passiert ist – in solchen Momenten weiß man oft nicht, wo man anfangen soll und was als nächstes zu tun ist. Nehmen Sie sich einen Moment, atmen Sie tief durch, und lassen Sie uns gemeinsam herausfinden, wie es kurzfristig weitergehen kann.

Ich stehe Ihnen online, telefonisch und gern auch vor Ort zur Seite.

Gibt es in Ihrem Unternehmen bereits Trauer- und Krisenbeauftragte? Falls nicht, ist es wichtig, frühzeitig festzulegen, wer sich in solchen Situationen um Ihre Mitarbeiter kümmern soll. Ausgebildete Kollegen können Arbeitsausfälle, Unzufriedenheit, innere Kündigung und Unruhe im Team oft verhindern. Sie bieten Halt, hören zu und tragen dazu bei, das positive Bild eines fürsorglichen Arbeitgebers zu stärken.

Innerhalb von zwei Tagen werden Ihre Mitarbeiter entweder einzeln oder in Kleingruppen von bis zu vier Personen intensiv zu zertifizierten Trauer- und Krisenbeauftragten ausgebildet. Nach Abschluss der Schulung sind sie in der Lage, Krisensituationen professionell zu bewältigen, selbst einen kühlen Kopf zu bewahren und, je nach Vorfall, rechtlich abgesicherte Wege und Unterstützungsmöglichkeiten außerhalb des Unternehmens aufzuzeigen.

Das von Trauer oder einem anderen Krisenfall betroffene Team erhält an zwei Vormittagen intensive Unterstützung in einem geschützten Rahmen, ausschließlich unter den unmittelbar betroffenen Kollegen. In dieser sicheren Umgebung haben die Teammitglieder die Möglichkeit, offen über ihre Gefühle zu sprechen. Sie können ihrer Trauer Ausdruck verleihen und inneren Druck abbauen.

Durch professionelle Begleitung werden Wege aufgezeigt, wie jeder Einzelne mit seinen Emotionen umgehen kann. Hier wird Raum für gemeinsames Verarbeiten geschaffen. Zudem werden praktische Techniken zur Stressbewältigung vermittelt, um die Teamdynamik zu stärken und die Resilienz der Gruppe zu fördern.

Resilienz, auch bekannt als Widerstandsfähigkeit, ist ein zentrales und aktuelles Thema unserer Zeit. Oft fühlen wir uns hin- und hergerissen zwischen zahlreichen Anforderungen, Aufgaben und selbstgestellten Ansprüchen.

In diesem Kurs lernen Sie, wie Sie Ihre innere Stärke aufbauen und nutzen können. Entdecken Sie, wie Sie Ihre eigenen Ressourcen und bereits vorhandenen Kenntnisse zur Selbststärkung einsetzen können. Fühlen Sie sich wie der sprichwörtliche Fels in der Brandung – ruhig, gelassen und gefestigt.

Darüber hinaus werden Sie Methoden kennenlernen, die Ihre Lebensfreude fördern und damit Ihre Gesundheit unterstützen. Durch gezielte Übungen und praktische Ansätze können Sie Ihre Resilienz nachhaltig steigern und eine positive Einstellung entwickeln, die Ihnen hilft, den Herausforderungen des Alltags mit mehr Gelassenheit und Energie zu begegnen.

In der Pflege spielt die Pflege-Charta, die gemeinsam von Vertretern aller Bereiche der Pflege und Selbsthilfe in Deutschland erarbeitet wurde, oft eine untergeordnete Rolle. Dabei definiert sie klar und deutlich die – eigentlich selbstverständlichen – Rechte von Menschen mit Hilfs- und Pflegebedarf.

Nutzen Sie die Gelegenheit, sich umfassend über die Pflege-Charta beraten und informieren zu lassen, um deren Prinzipien und Vorgaben in Ihrem Haus zweckdienlich anwenden zu können. Indem Sie die Pflege-Charta integrieren, stärken Sie die Rechte und das Wohlbefinden der Pflegebedürftigen und tragen zu einer qualitativ hochwertigen und respektvollen Pflege bei.

Auch in Pflegeeinrichtungen wie Altersheimen oder Krankenhäusern haben Bewohner und zu Pflegende laut Artikel 16 der UN-Behindertenrechtskonvention das „Recht auf sexuelle Selbstbestimmung“. Dieses Recht ist sehr umfassend, wird jedoch in Deutschland nach wie vor unzureichend umgesetzt.

In diesem Seminar erfahren Sie die genauen Hintergründe und erhalten praktische Handlungsempfehlungen zum Umgang mit Sexualität in Pflegeeinrichtungen. Sie lernen, wie Sie dieses wichtige Recht respektvoll und sensibel unterstützen und umsetzen können. Dabei werden ethische, rechtliche und praktische Aspekte beleuchtet, um Ihnen das nötige Wissen und die Fähigkeiten zu vermitteln, um den Bedürfnissen der Bewohner gerecht zu werden und ihre Würde zu wahren.

Gewalt in der Pflege ist überall – ambulant und im häuslichen Bereich

Grundgesetz Artikel 2          

„Jeder hat das Recht auf Leben und körperliche Unversehrtheit. Die Freiheit der Person ist unverletzlich. In diese Rechte darf nur auf Grund eines Gesetzes eingegriffen werden.“

Nach diesem Seminar sind Sie in der Lage, die Risikofaktoren für Gewalt in der Pflege klar und deutlich zu sehen und zu benennen. Sie können Probleme rechtzeitig identifizieren und gezielt Maßnahmen ergreifen, um Gefahren für Mitarbeiter, Angehörige und Pflegebedürftige abzuwenden. Zudem lernen Sie, die Abgrenzung zwischen pflegerischen Pflichten und notwendigen Schutzmaßnahmen zu erkennen.

Sie werden befähigt, präventive Strategien zu entwickeln und umzusetzen, die zur Schaffung eines sicheren und respektvollen Pflegeumfelds beitragen. Durch Fallbeispiele aus der Praxis und interaktive Übungen vertiefen Sie Ihr Verständnis und Ihre Handlungsfähigkeit im Umgang mit potenziellen Gewaltproblemen in der Pflege. So können Sie nicht nur zur Verbesserung der Pflegequalität beitragen, sondern auch das Wohlbefinden und die Sicherheit aller Beteiligten gewährleisten.